Les organisations syndicales de salariés ( CGT, CFTC, CGT-FO, CFE-CGC, CFDT) et l’UNAPL, réunies au sein de l’ADSPL, se sont adaptées à la situation exceptionnelle, et proposent dans le courant du mois de juin 2020 , trois webinaires traitant de sujets liés à la santé au travail.

Bonnes sessions à toutes et tous. Prenez soin de vous et de vos proches.

Jean-Michel Pecorini
Président de l’ADSPL
Christophe Sans
Vice-Président de l’ADSPL
A votre service pour vous aider
Si vous rencontrez un problème technique
Ou si vous vous inquiétez de ne pas avoir reçu le lien d'un événement
Un seul réflexe : contactez-nous par mail : webinar@adspl.fr Nous vous accompagnerons jusqu'à la connexion.

WEBINAIRES EN LIGNE

L’ADSPL soutient les professionnels libéraux et leurs salariés durant la crise liée au Covid-19

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Prise en charge intégrale
Faciliter le dialogue social : permettre à chacun de s’exprimer ?

Nouveau contexte, nouvelle façon de communiquer. La période de crise sanitaire a conduit l’ensemble des organisations à revoir leur activité mais aussi la façon de s’exprimer et d’écouter. Participez à ce webinaire pour fluidifier vos échanges.

 

 

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Prise en charge intégrale
Comment prévenir les risques professionnels ?

La période de crise sanitaire a conduit l’ensemble des organisations à revoir leur activité : chômage partiel, développement du télétravail, nouvelle organisation pour garantir la protection des salariés, clients ou usagers. Ces différentes formes d’organisation ne sont pas sans effet sur la qualité du travail et sur les facteurs de risques à prendre en compte en matière de prévention. 

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Prise en charge intégrale
Quelle démarche pour définir les modalités de reprise d’activité ?

La période de crise sanitaire a conduit l’ensemble des organisations à revoir leur activité : suspension de tout ou partie de l’activité avec le recours au chômage partiel, développement du télétravail. Aujourd’hui nous vous accompagnons dans la reprise pour garantir la protection des salariés, clients ou usagers et relancer votre activité.